Mô tả công việc

- Nhận phân công công việc từ Teamleader
- Xây dựng nguồn ứng viên, phát triển các kênh tuyển dụng phù hợp xu thế của thị trường, ngành nghề hoạt động theo định vị thương hiệu nguồn nhân lực của Công ty
- Xây dựng, quản lý data ứng viên và các công cụ hỗ trợ cho công tác tuyển dụng.
- Đánh giá, sàng lọc ứng viên phù hợp với tiêu chuẩn văn hóa của công ty, đảm bảo chất lượng tuyển dụng, phỏng vấn sơ bộ qua điện thoại.
- Cùng tham gia phỏng vấn ứng viên
- Liên hệ ứng viên thông báo kết quả phỏng vấn; xác nhận ngày giờ địa điểm nhận việc
- Hỗ trợ định hướng hội nhập cho nhân viên mới.
- Thu thập thông tin, dữ liệu, báo cáo theo đúng yêu cầu
- Các yêu cầu khác từ quản lý trực tiếp

Yêu cầu công việc

- Giới tính Nam, Nữ, tuổi từ 24 - 27. Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Quản lý Công nghiệp, hoặc các ngành liên quan.
- Giao tiếp tự tin, có kĩ năng thuyết phục, quan sát phân tích đánh giá.
- Giọng nói dễ nghe, ngoại hình dễ nhìn

Phúc lợi công việc

- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 305 / 6
Logo Công ty CP Kỹ thuật Môi trường Việt An (Viet An Enviro Technology JSC) Công ty CP Kỹ thuật Môi trường Việt An (Viet An Enviro Technology JSC)
4E Đường số 6, Khu phố 4, Phường An Phú, Quận 2, Thành phố Hồ Chí Minh
Quy mô: từ 100 - 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
21/07/2020

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 24 tới 27 tuổi
Nhân Viên Tuyển Dụng
Công ty CP Kỹ thuật Môi trường Việt An (Viet An Enviro Technology JSC)
Nộp đơn